¿Qué tipo de personalidad suelen tener los fotógrafos y retocadores?

¿Los fotógrafos comparten un rasgo de personalidad común?

Como alguien que interactúa con miles de fotógrafos de todos los niveles, a menudo me he encontrado haciendo comparaciones entre fotógrafos y rasgos de personalidad. Tenía curiosidad por saber si este tipo de profesión creativa tenía un porcentaje abrumador de cierto "tipo" de persona. Hacerme preguntas como ¿por qué a ciertas personas no les atrae la fotografía o las artes creativas? ¿Existe algún tipo de personalidad que sobresalga y se sienta atraído por este oficio? Investigué un poco y encontré una manera de ver si había una manera de definir la personalidad de un fotógrafo o retocador y ver si compartían un rasgo común. Alerta de spoiler, lo hicieron.

El año pasado encontré el sitio web 16 personalidades, que tomó el concepto original de una prueba de personalidad de Myers-Briggs y desarrolló un método aún más fino para ayudar a las personas a comprender su tipo de personalidad y arrojar algo de luz (a menudo aterradora y precisa) sobre esta investigación. Esto ayuda a explicar cosas como el comportamiento en entornos sociales, trayectorias profesionales, relaciones románticas y mucho más.

Hace unos meses decidí sondear nuestro grupo privado de Facebook "La comunidad PRO EDU"con 11.000 miembros. Publiqué una pregunta para ver si la gente participaría. En 48 horas teníamos 145 respuestas. Decidí compilarlas en una lista y ver si podía hacer comparaciones estadísticamente significativas entre las 16 personalidades y si los fotógrafos compartían Algunos. Además, pude desglosarlo por género para ver dónde se comparan o contrastan hombres y mujeres en los 16 tipos, que se dividen en 4 categorías principales: Mente, Energía, Naturaleza y Tácticas. Incluso han ajustado el método para agregar una quinta letra que represente "Identidad".

La mayoría de los resultados que se publicaron en nuestro grupo no incluyeron la quinta letra única de "identidad" y simplemente informaron sobre los resultados de 4 letras. Así que decidí concentrarme en las 4 letras, ya que no todos los resultados incluían el resultado de 5 letras.

Si desea enviar sus resultados, hay un formulario al final de este artículo para hacerlo.

¿Qué significan las letras de cada categoría?

Hay 16 personalidades que se definen y describen a continuación por 16 personalidades. Según las respuestas de su cuestionario, se le asigna 1 de las 2 letras en cada una de las 4 categorías de Mente, Energía, Naturaleza y Tácticas. A continuación, describieron lo que representa cada letra para crear las palabras de 4 letras que representan a cada una de las personalidades. Las descripciones a continuación se citan del sitio web de 16 personalidades:

Mente

"Yo" introvertido

"YOLos individuos introvertidos prefieren las actividades solitarias y se agotan con la interacción social. Suelen ser bastante sensibles a la estimulación externa (p. Ej., Sonido, vista u olfato) en general ".

"E" Extrovertido

"MILos individuos extravertidos prefieren las actividades en grupo y se energizan con la interacción social. Tienden a ser más entusiastas y se emocionan más fácilmente que los introvertidos ".

Energía

"S" Observante

"Transmisión exteriorsLos individuos errantes son muy prácticos, pragmáticos y con los pies en la tierra. Suelen tener hábitos fuertes y se centran en lo que está pasando o ya ha pasado ".

"N" intuitivo

"YOnorteLos individuos creativos son muy imaginativos, de mente abierta y curiosos. Prefieren la novedad a la estabilidad y se centran en significados ocultos y posibilidades futuras ".

Naturaleza

Pensamiento "T"

"TPensar que los individuos se centran en la objetividad y la racionalidad, priorizando la lógica sobre las emociones. Tienden a ocultar sus sentimientos y consideran que la eficiencia es más importante que la cooperación ".

Sensación "F"

"Los individuos sensibles son sensibles y emocionalmente expresivos. Son más empáticos y menos competitivos que los del tipo Pensador, y se centran en la armonía y la cooperación social".

Táctica

"J" a juzgar

Prospección "P"

Los resultados del fotógrafo

De las 145 respuestas publicadas bajo mi mensaje original, 83 de las respuestas fueron de hombres y 62 de las respuestas fueron de mujeres. Entonces, aproximadamente el 57.24% de las personas que respondieron eran hombres y aproximadamente el 42.76% eran mujeres. Si bien no fue una división uniforme del 50/50, estuvo bastante cerca. De esas respuestas hubo algunas diferencias MUY claras y agrupaciones e incluso personalidades que ni siquiera tenían 1 hombre o mujer de nuestro grupo.

16 Personalidades divide los resultados en 4 categorías principales, cada una de las cuales tiene 4 personalidades diferentes dentro de ellas, lo que da un total de 16 personalidades diferentes. Las 4 categorías diferentes son analistas, diplomáticos, centinelas y exploradores.

Los ganadores, de lejos, fueron los "Diplomáticos" que representaron el 59,93% de todas las respuestas. En segundo lugar, nuestros Analistas representaron el 17.24% de todos los resultados tanto de hombres como de mujeres. En tercer lugar, los Exploradores constituían el 13,79% de las personalidades y en último lugar, pero no menos importante, los Centinelas suponían un total del 11,03% de las respuestas.

Diré que no estoy exactamente calificado para hacer afirmaciones estadísticas aquí, pero el claro ganador por más de 3 veces fueron los "diplomáticos". Y de esta categoría hubo un diferencial entre el 31,03% de hombres y el 21,06% de mujeres. De esa categoría, la personalidad con más respuestas fueron las mujeres INFP con 17 respuestas y luego los hombres INFP con 16 respuestas, casi empatadas.

Por otro lado, había una categoría sin 1 hombre ni 1 mujer, que era la categoría ESTP o "Emprendedor". Eso es bastante notable de los 145 encuestados, considerando que la mayoría de los fotógrafos son considerados emprendedores o "emprendedores individuales" que administran su propio negocio o marca. Nunca hubiera imaginado que 0 personas habrían terminado en esta categoría.

Ahora veamos cómo se desglosó cada categoría. Todas las citas de este artículo se tomaron del sitio web de 16 personalidades, que tiene una explicación mucho más profunda para cada personalidad si desea explorarlo más.

Diplomáticos: 84 fotógrafos o 57,93%

Diplomáticos (tipos Intuitivo y Sentido [_NF_], variantes Asertiva y Turbulenta). Los diplomáticos incluyen INFJ, INFP, ENFJy ENFP.

La diferencia aquí fue bastante asombrosa y un claro ganador. De la población de fotógrafos que presentaron sus resultados, casi el 60% de ellos estaban en la categoría "Diplomáticos". Una de las características definitorias más importantes de esta categoría es la cooperación y la imaginación, lo que sin duda se combinaría bien con el trabajo con los clientes para encontrar soluciones creativas para crear una imagen para ellos.

"Los diplomáticos se centran en la empatía y la cooperación, destacando en la diplomacia y el asesoramiento. Las personas que pertenecen a este tipo de grupo son cooperativas e imaginativas, y a menudo desempeñan el papel de armonizadores en su lugar de trabajo o círculos sociales. Estos rasgos hacen que los diplomáticos sean personas cálidas, empáticas e influyentes, pero También causan problemas cuando existe la necesidad de depender exclusivamente de la racionalidad fría o de tomar decisiones difíciles ". - Sitio web de 16 personalidades

 

A continuación se muestran los resultados de cada una de las 4 personalidades dentro de los diplomáticos:

INFJ - "Abogado" - 13,8%
Hombres - 11 hombres o 7.59%
Mujeres - 9 mujeres o 6.21%

"Es probable que los defensores descubran que la mayoría de las trayectorias profesionales corporativas no están diseñadas para ellos, sino para aquellos que se centran en su estatus y ganancias materiales. Sin embargo, las personas con esta personalidad pueden encontrar un trabajo que les convenga en casi cualquier campo. Su deseo de ayudar y conectarse hace que las carreras en el cuidado de la salud, especialmente las variedades más integrales, sean muy gratificantes para los defensores. Los roles como consejeros, psicólogos, médicos, entrenadores de vida y guías espirituales son opciones atractivas ".

INFP- "Mediador" 22,75%
Hombres: 16 hombres o 11,03%
Mujeres - 17 Mujeres o 11,72% - GANADOR

"Los mundos de fantasía en particular fascinan a los Mediadores, más que a cualquier otro tipo de personalidad. La fuerza de su estilo de comunicación visionario se presta bien a trabajos creativos, y no sorprende que muchos Mediadores famosos sean poetas, escritores y actores. Comprenderse a sí mismos y a sus El lugar en el mundo es importante para los Mediadores, y ellos exploran estas ideas proyectándose en su trabajo. Lo primero y más importante es, aparentemente, el sueño de todos los mediadores al crecer: convertirse en autor. Si bien una novela es una opción clásica, rara vez es accesible y hay muchas opciones viables para los Mediadores amantes de la libertad. Internet brinda al mundo las oportunidades de los blogs y el trabajo independiente: a medida que las organizaciones amplían su alcance más allá de sus lenguas nativas, llegarán a depender de los tipos de personalidad del Mediador, con su don para el lenguaje y la expresión escrita, para llevar sus traducciones más toscas y obsoletas. tonos e inyectarles un sentido de belleza y poesía. Las organizaciones más pequeñas necesitarán más que nunca expresar con elegancia el valor que aportan a las comunidades locales ".

ENFJ- "Protagonista" 6,9%
Hombres - 6 hombres o 4.14%
Mujeres - 4 mujeres o 2.76%

"Los protagonistas se interesan genuinamente por otras personas, se acercan a ellas con una sociabilidad cálida y una seriedad servicial que rara vez pasa desapercibida. Carreras altruistas como el trabajo social y religioso, la enseñanza, el asesoramiento y la asesoría de todo tipo son vías populares que brindan a las personas el protagonista tipo de personalidad una oportunidad para ayudar a otros a aprender, crecer y volverse más independientes. Esta actitud, junto con sus habilidades sociales, inteligencia emocional y tendencia a ser "esa persona que conoce a todo el mundo", también se puede adaptar a una amplia gama de otras carreras. , convirtiendo a los Protagonistas en administradores de RR.HH., coordinadores de eventos y políticos naturales, cualquier cosa que ayude a una comunidad u organización a funcionar sin problemas ".

 

ENFP- "Campaigner" 14,48%
Hombres - 12 hombres o 8.28%
Mujeres - 9 mujeres o 6.21%

"La personalidad del Campaigner es un verdadero espíritu libre. A menudo son el alma de la fiesta, pero a diferencia de los tipos del grupo Explorer Role, los Campaigners están menos interesados ​​en la pura emoción y el placer del momento que en disfrutar de lo social y emocional conexiones que hacen con los demás. Encantador, independiente, enérgico y compasivo, el 7% de la población que componen sin duda se puede sentir en cualquier multitud ".

 

Analistas: 25 fotógrafos o el 17,24%

De los encuestados en nuestros resultados, los Analistas ocuparon el segundo lugar con el 17.24% del total de respuestas. De esos resultados, el 12,41% fueron hombres y el 4,83% mujeres. Si bien esto puede haber quedado en segundo lugar, esta categoría es 3 veces menor que la de nuestra categoría de primer lugar de nuestros Diplomáticos.

(Tipos [_NT_] intuitivo y pensante, variantes asertivas y turbulentas) Estos incluyen INTJ, INTP, ENTJy ENTP.

 

"Estos tipos de personalidad adoptan la racionalidad y la imparcialidad, sobresaliendo en debates intelectuales y campos científicos o tecnológicos. Son ferozmente independientes, de mente abierta, de voluntad fuerte e imaginativos, abordan muchas cosas desde una perspectiva utilitaria y están mucho más interesados ​​en lo que funciona que lo que satisface a todos. Estos rasgos hacen que los analistas sean excelentes pensadores estratégicos, pero también causan dificultades cuando se trata de actividades sociales o románticas ".

A continuación se muestran los resultados de cada una de las 4 personalidades dentro de los Analistas:

INTJ - "Arquitecto" 4.83%
Hombres - 7 hombres o 4.83%
Mujeres - 0 mujeres o 0%

 

"Puede ser solitario en la cima. Al ser uno de los tipos de personalidad más raros y estar entre las personas más capaces, los arquitectos lo saben muy bien. Constituyen sólo el dos por ciento de la población, y las mujeres con este tipo de personalidad son especialmente raras , formando solo el 0,8%. Puede ser difícil para los arquitectos encontrar personas que puedan mantenerse al día con su análisis continuo de las cosas. Las personas con este tipo de personalidad son imaginativas pero decisivas ... ambiciosas pero les gusta su privacidad ... todo menos permanecer concentrado ".

INTP - "Lógico" 6,9%
Masculino - 5 varones o 3,45%
Mujeres: 5 mujeres o 3,45%

"El tipo de personalidad del lógico es bastante raro, representa sólo el tres por ciento de la población, lo que definitivamente es algo bueno para ellos, ya que no hay nada que les moleste más que ser" común ". Los lógicos se enorgullecen de su inventiva y creatividad, su perspectiva única y su intelecto vigoroso. Generalmente conocido como el filósofo, el arquitecto o el profesor soñador, los lógicos han sido responsables de muchos descubrimientos científicos a lo largo de la historia ".

 

ENTJ - "Comandante" 2,76%
Hombre - 4 hombres o 2,76%
Mujeres - 0 mujeres o 0%

"Los comandantes son líderes natos. Las personas con este tipo de personalidad encarnan los dones del carisma y la confianza, y proyectan la autoridad de una manera que une a las multitudes detrás de un objetivo común. Sin embargo, los comandantes también se caracterizan por un nivel de racionalidad a menudo despiadado, utilizando su impulso, determinación y mentes agudas para lograr cualquier fin que se hayan propuesto. Quizás sea mejor que representen solo el tres por ciento de la población, no sea que abrumen a los tipos de personalidad más tímidos y sensibles que componen gran parte de la población. resto del mundo, pero tenemos que agradecer a los Comandantes por muchas de las empresas e instituciones que damos por sentado todos los días ".

 

ENTP - "Debater" 2,76%
Hombre - 2 hombres o 1,38%
Mujeres 2 Mujeres o 1.38%

"El tipo de personalidad de Debater es el máximo abogado del diablo, prosperando en el proceso de destruir argumentos y creencias y dejar que las cintas floten en el viento para que todos las vean. Los debatientes no hacen esto porque estén tratando de lograr un propósito más profundo o estratégico objetivo, pero por la sencilla razón de que es divertido. Nadie ama el proceso de combate mental más que los Debaters, ya que les da la oportunidad de ejercitar su ingenio rápido sin esfuerzo, su amplia base de conocimientos acumulados y su capacidad para conectar ideas dispares para demostrar su puntos."

 

 

Exploradores: 20 fotógrafos o 13,79%

De los encuestados en nuestros resultados, los Exploradores ocuparon el tercer lugar con el 13,79% del total de respuestas. De esos resultados, el 8,97% fueron hombres y el 4,83% mujeres. Lo primero que pensé al leer estos títulos fue que los fotógrafos definitivamente estarían en esta categoría. Cuando pienso en explorador, pienso en un fotógrafo que sale, dispara, explora paisajes, explora nuevas formas de hacer las cosas, nuevas culturas, documentación, etc. NOPE, aparentemente menos del 15% de nuestros fotógrafos en la comunidad PRO EDU están en esta categoría. .

(Tipos [_S_P] Observant y Prospecting, variantes Asertiva y Turbulenta) Estos incluyen ISTP, ISFP, ESTPy ESFP.

 

"Estos tipos son los más espontáneos de todos y también comparten la capacidad de conectarse con su entorno de una manera que está más allá del alcance de otros tipos. Los exploradores son utilitarios y prácticos, brillan en situaciones que requieren una reacción rápida y la capacidad de pensar con rapidez. Son maestros en herramientas y técnicas y las usan de muchas formas diferentes, desde dominar las herramientas físicas hasta convencer a otras personas. Como era de esperar, estos tipos de personalidad son insustituibles en crisis, artesanías y ventas; sin embargo, sus rasgos también pueden empujarlos a emprender esfuerzos arriesgados o centrarse únicamente en los placeres sensuales ".

 

A continuación se muestran los resultados de cada una de las 4 personalidades dentro de los Exploradores:

ISTP: "Virtuoso" 4,83%
Hombre - 5 hombres o 3,45%
Mujeres 2 Mujeres o 1.38%

Los virtuosos nacen resolviendo problemas con un enfoque inquebrantable en soluciones prácticas (aunque quizás no siempre soluciones a problemas prácticos). Ningún otro tipo está tan fascinado por cómo funcionan las cosas, cómo se pueden utilizar las herramientas y cómo se pueden combinar los hechos para crear resultados inmediatos y satisfactorios. Esta combinación de curiosidad y vigor práctico convierte a las personas con el tipo de personalidad Virtuoso en excelentes mecánicos, ingenieros, diseñadores gráficos y científicos forenses.

ISFP - "Aventurero" 7.59%
Hombres - 7 hombres o 4,38%
Mujeres - 4 mujeres o 2.76%

"Las personas con el tipo de personalidad Aventurero son experimentadores apasionados y, ya sea que lo sepan o no, son creadores de tendencias de renombre. Con su perspectiva única y su simple deseo de ser ellos mismos, los Aventureros son artistas, músicos y fotógrafos naturales, así como diseñadores de todo tipo. Instalar una tienda en sitios web como Etsy es mucho más atractivo para los aventureros que los confines del trabajo administrativo de 9 a 5 en un cubículo fluorescente ".

ESTP - "Emprendedor" 0%
Hombres - 0 hombres o 0%
Mujeres - 0 mujeres o 0%

“Los emprendedores son personas curiosas, enérgicas y con gusto por la acción. Hay quienes analizan y gestionan la logística de la distribución de recursos de seguridad pública, y hay quienes conducen las ambulancias, patrullan las calles y salvan vidas con sus propias manos - Las personalidades emprendedoras son las últimas. Son muy observadores pero impacientes, lo que les permite asimilar toda la situación de un vistazo y actuar. Cualquier función de respuesta de emergencia es excelente para los emprendedores, ya sea como paramédicos, policías o soldados. . "

ESFP - "Animador" 1,38%
Hombre - 1 hombre o 0,69%
Femenino 1 Femenino o 0.69%

"Sin embargo, no todo el mundo tiene la energía para eso, o quiere la responsabilidad de la vida o la muerte; algunos animadores prefieren hacer feliz y emocionar a la gente creando belleza en su lugar. Las personas con este tipo de personalidad tienen mucha energía creativa y muchos construyen carreras satisfactorias en música, moda, fotografía y diseño de interiores. Con el mejor sentido estético de cualquier tipo de personalidad, los animadores son reconocidos por su sentido del estilo ".

Centinelas: 16 fotógrafos o 11.03%

De los encuestados en nuestros resultados, los Exploradoresquedó tercerocon11,03% del total de respuestas. De esos resultados 4.83% eran hombres y 6.21% eran mujeres.

(Tipos [_S_J] observadores y juzgadores, variantes asertivas y turbulentas). ISTJ, ISFJ, ESTJ, ESFJ.

 

"Los centinelas son cooperativos y muy prácticos, adoptan y crean orden, seguridad y estabilidad dondequiera que vayan. Las personas que pertenecen a uno de estos tipos tienden a ser trabajadoras, meticulosas y tradicionales, y sobresalen en los campos logísticos o administrativos, especialmente aquellos que dependen de jerarquías y reglas claras. Estos tipos de personalidad se apegan a sus planes y no rehuyen las tareas difíciles; sin embargo, también pueden ser muy inflexibles y reacios a aceptar diferentes puntos de vista ".

A continuación se muestran los resultados de cada una de las 4 personalidades dentro de Sentinels:

ISTJ - "Logista"
Hombre - 4 hombres o 2,76%
Mujeres - 0 mujeres o 0%

 

"Los especialistas en logística, por supuesto, no se limitan a estas organizaciones; hay muchos otros roles que utilizan su confiabilidad, objetividad y visión aguda. Cuando los hechos y la lógica están fuera de lugar, las personalidades de la logística intervienen como contadores, auditores, analistas de datos, gerentes, administradores de empresas e incluso médicos que identifican, informan y corrigen los problemas en cuestión ".

ISFJ - "Defensor" 4,83%
Hombre - 1 hombre o 0,69%
Mujeres - 6 mujeres o 4.14%

 

"En muchos sentidos, los Defensores son la columna vertebral de la fuerza laboral moderna. Altruista y equilibrado, ningún otro tipo de personalidad es tan adecuado para servir a los demás. No es de extrañar que muchos Defensores no solo sean buenos para apoyar a sus compañeros de trabajo y clientes en puestos de recursos humanos y apoyo, lo disfrutan genuinamente, ya que les da la oportunidad de calmar las frustraciones, llevar las cosas a una solución práctica y ser agradecidos, apreciados, al final de cada terrible experiencia. -Instituciones desarrolladas junto con amigos de ideas afines son lugares de trabajo atractivos para personas con el tipo de personalidad Defensor, y las carreras como enfermeras, maestros de escuela primaria y trabajadores sociales y religiosos son opciones atractivas ".

ESTJ - "Ejecutivo" 1,38%
Hombre - 2 hombres o 1,38%
Mujeres - 0 mujeres o 0%

"Las trayectorias profesionales de los ejecutivos suelen ser tan claras y sencillas como ellos mismos. Aunque hay muchas direcciones que pueden elegir, las personas con personalidad ejecutiva casi siempre terminan en situaciones en las que tienen la oportunidad de ejercitar su afinidad por la organización , estructura y seguimiento. Al brindar un mayor enfoque, los ejecutivos comparten un profundo respeto por la tradición, la estabilidad y la seguridad, cualidades que se prestan bien para progresar por caminos claros hacia una mayor responsabilidad y confiabilidad ".

 

ESFJ - "Cónsul" 2.07%
Hombres - 0 hombres o 0%
Mujeres - 3 mujeres o 2.07%

"Sin embargo, las carreras puramente analíticas a menudo son demasiado aburridas para los cónsules; necesitan interacción humana y retroalimentación emocional para estar realmente satisfechos en su línea de trabajo. Buenos oyentes y miembros entusiastas del equipo, las personas con el tipo de personalidad de cónsul son excelentes proveedores de atención médica y social. La enseñanza es otra gran opción, ya que los cónsules se sienten cómodos con la autoridad, pero son lo suficientemente solidarios y amigables como para evitar que esa autoridad se sienta dominante ".

Conclusión

En general, encontré esta prueba muy interesante y me encontré yendo por las madrigueras del conejo investigando los diversos tipos de personalidades, comportamientos en el lugar de trabajo, relaciones románticas y, en general, cuán precisos podrían ser algunos de estos. ¿Qúe significa todo esto? ¡No lo sé! Pero sin duda fue un experimento de investigación interesante ver cómo todos caemos en categorías y qué significan. Es un poco aterrador y abrumador pensar también en cómo estas personalidades interactúan y se llevan bien entre sí, en lo que no entraré, pero te animo a leer más sobre el sitio web de las 16 personalidades si quieres echar un vistazo por ti mismo. Si aún no lo ha hecho, responda el cuestionario y, si puede, publique sus resultados a continuación y no dude en compartirlo con otras creatividades. Planeo volver a publicar esto en unos meses si podemos obtener un tamaño de muestra más grande que incluya la quinta letra del sitio web.

-Gary Martin
Co-Fundador PRO EDU

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